Tammikuun tapahtumia

Tammikuu on pitänyt sisällään mm. tämän vuoden koulutustapahtumien läpikäyntiä ja niihin liittyvää suunnittelua, antoisia kohtaamisia haavanhoidon koulutuskokonaisuuteen liittyen sekä haavanhoidon koulutuskokonaisuuden toteutuksen suunnittelun parissa vietettyjä hetkiä. Pelkkää iloa kuluneet viikot eivät kuitenkaan ole olleet: alkukuusta tuli tieto EWMA-kongressin siirtymisestä eli kyseistä, kauan odotettua tapahtumaa ei pidetä helmikuun alussa. Tämä tieto oli osin odotettu, mutta silti pettymys valtasi mielen. 😞 Onneksi viime viikolla saadun tiedon mukaan pääsisimme nauttimaan kongressin annista toukokuussa, joten odotus ei veny muutamaa kuukautta pidemmäksi! 

Perinteisesti tammikuun lopussa tai helmikuun alussa järjestettävät Valtakunnalliset Haavapäivät ovat aivan nurkan takana eli jo ensi viikon perjantaina 4.2. Tälläkin kerralla kyseessä on virtuaalitapahtuma, mutta toivottavasti jo ensi vuonna Haavapäivät olisi mahdollista toteuttaa livenä. Haavapäivien yhteydessä on jälleen virtuaalinäyttely, jossa myös OneMed on ”paikalla”. Jos ette ehdi piipahtaa näyttelyyn luentojen tauoilla, niin ei hätää: Haavapäivien osallistujien on mahdollista käydä tutustumassa näyttelyyn 18.2. asti. 😊 Tässä pikainen päivitys vuoden ensimmäisten viikkojen kulusta, toivon pystyväni kertomaan mm. haavanhoidon koulutuskokonaisuuteen liittyvistä yksityiskohdista sekä muista lähitulevaisuuden suunnitelmista tarkemmin jo ensi kerralla eli pysykäähän kuulolla.

Mietteitä uuden vuoden kynnyksellä

Vuosi 2021 on pitänyt sisällään muutamia suuriakin muutoksia työrintamalla ja näistä itselleni merkittävimpänä se, että olen saanut uusiksi kollegoikseni monia huipputyyppejä. Kiitos kaikille mahtaville kollegoille kuluneesta vuodesta!

Työkuvioista lyhyesti muuten: etätyö, koulutukset ja tapaamiset muun muassa Teamsin kautta ovat olleet edelleen suuri osa omaa työarkeani eikä tähän näytä loppuvuotta kohti mentäessä tulevan suurta muutosta. Yhteistyö Brunnen Communicationsin sekä Nordic Healthcare Groupin rautaisten ammattilaisten kanssa on ollut opettavaista ja todella antoisaa. Kiitos teille hyvästä yhteistyöstä!

Elämästä yleisesti ja toki myös työhön liittyen: koronan vaikutukset näkyvät ja kuuluvat joka päivä tavalla tai toisella. Hoitajapulasta on kirjoitettu somessa sekä puhuttu uutisissa ja hoitajien työhyvinvointi on noussut esille useamman kerran. Korviini on kantautunut usean entisen hoitajakollegan alanvaihto, taustalta löytyy niin perheeseen liittyviä syitä kuin tunne arvostuksen puutteesta sekä riittämättömyydestä ja osalla on vain yksinkertaisesti tullut mitta täyteen. Kiitos jokaiselle terveydenhuollon ammattilaiselle tekemästänne arvokkaasta työstä!

Tulevaisuudesta: toivon pääseväni ensi vuonna toteuttamaan tällä hetkellä suunnitteluvaiheessa olevia asioita. Kerron näistä myöhemmin, jos pääsemme todenteolla toteutusten kimppuun (peukut siis pystyyn 😉).

Rauhallista joulun aikaa ja onnellista uutta vuotta 2022!

Haavanhoitokoulutuksen vaikuttavuus

Kroonisten haavojen hoitoon kuluu viimeisimpien arvioiden mukaan kolmesta viiteen prosenttia terveydenhuollon kokonaiskuluista, tämä tarkoittaa Suomen terveydenhuollon toimijoille yhteensä noin 600 – 1 000 miljoonan euron kustannusta joka vuosi. Krooniset haavat ovat Suomessakin yhteiskunnallisesti merkittäviä, ei ainoastaan kustannusten, vaan myös haavapotilaiden elämänlaatuun vaikuttavien tekijöiden näkökulmasta. Panostamalla haavanhoidon koulutukseen on mahdollista kohentaa haavapotilaiden elämänlaatua ja samalla säästää terveydenhuollon varoja sekä lisätä hoitajaresursseja. Tiedämme haavanhoidon koulutuskokonaisuutemme avulla saavutettavan monia hyötyjä, kuten esimerkiksi hoitajatyöajan vapautumista ja kustannussäästöjä, mutta halusimme tietää haavanhoitokoulutuksemme vaikuttavuudesta vielä tarkemmin. Nordic Healthcare Group (NHG) validoi Suomessa toteutettujen koulutusten tulokset syyskuussa 2021 ja validoidut tulokset vahvistavat koulutusmallimme muun muassa edistävän haavojen paranemista sekä säästävän merkittävästi hoitajien työaikaa. NHG:n tekemästä selvityksestä käy ilmi, että vaikuttavuusperusteisella haavanhoidon koulutuksella pystytään laskemaan haavanhoidon kokonaiskustannuksia 80 prosenttia ja vapauttamaan hoitajatyöaikaa useita satoja tunteja kuukaudessa. Käy lataamassa NHG:n selvitys täältä ja tutustu tarkemmin haavanhoitokoulutuksen validoituihin kustannushyötyihin.